6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, iş yerlerinde çalışanların sağlık ve güvenliğini korumak amacıyla önemli düzenlemeler getirmektedir. Bu düzenlemeler arasında, çalışma saatleriyle ilgili belirlemeler de yer almaktadır. Çalışma sürelerinin belirli bir sınır içinde tutulması, çalışanların fiziksel ve zihinsel sağlıklarını koruma noktasında kritik bir rol oynamaktadır. İşverenler, bu kurallara uyarak iş yerlerinde daha güvenli bir ortam yaratmayı hedeflemektedir.

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'na göre çalışma saatleri ile ilgili bazı düzenlemeler şunlardır:

• Haftalık çalışma süresi: Genel bakımdan çalışma süresi haftada en çok 45 saattir. Aksi belirtilmediği sürece bu süre, haftanın günlerine eşit olarak dağıtılır.
• Günlük çalışma süresi: Her durumda 11 saati aşamaz.
• Yer altı maden işlerinde çalışma süresi: Günde en fazla 7,5 saat, haftada en fazla 37,5 saattir.

Ara dinlenme süreleri ise işin niteliğine ve çalışma süresine göre belirlenir. Örneğin, dört saatten fazla ve yedi buçuk saate kadar süreli işlerde yarım saat ara dinlenmesi verilir. Bu süreler, iş sözleşmesi veya toplu iş sözleşmesi ile artırılabilir, ancak azaltılamaz.