5188 sayılı kanun, özel güvenlik alanında önemli bir çerçeve sunmasına rağmen, bu kapsamda çalışanların çalışma saatlerine dair net bir düzenleme içermemektedir. Bu durum, özel güvenlik görevlilerinin iş yükü ve görev süresi konusunda belirsizlikler yaratabilir. İşverenlerin belirlediği çalışma saatleri, güvenlik hizmetinin ihtiyaçlarına göre şekillenirken, bu durumun çalışanların hakları ve iş koşulları üzerindeki etkileri de dikkate alınmalıdır.

5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun'da özel güvenlik görevlilerinin çalışma saatleri ile ilgili bir düzenleme bulunmamaktadır. Ancak, bu kanun kapsamında çalışan özel güvenlik görevlilerinin, 7. maddede sayılan yetkilerini sadece görevli oldukları süre içinde ve görev alanlarında kullanabilecekleri belirtilmiştir. Özel güvenlik görevlilerinin çalışma saatleri, işveren tarafından belirlenir ve genellikle güvenlik hizmetinin gerektirdiği koşullara göre düzenlenir.