Çalışma saatleri, iş hayatının düzenlenmesinde önemli bir yer tutar ve çalışanların haklarının korunmasını sağlar. 4857 sayılı İş Kanunu, bu alanda belirli kurallar ve sınırlar getirir. İşverenler ve çalışanlar arasında adil bir denge sağlamak amacıyla haftalık, günlük ve gece çalışma süreleri ile ara dinlenme süreleri gibi konular detaylı bir şekilde düzenlenmiştir. Bu sayede, iş ortamında verimlilik ve iş sağlığı güvenceleri artırılmaktadır.

4857 sayılı İş Kanunu'na göre çalışma saatleri:

• Haftalık çalışma süresi: En fazla 45 saattir. Bu süre, işveren ve çalışan arasında anlaşmaya bağlı olarak haftanın günlerine eşit şekilde dağıtılabilir.
• Günlük çalışma süresi: Normal çalışma ve fazla mesai toplamı olarak en fazla 11 saattir.
• Gece çalışma süresi: 7,5 saattir. Turizm, özel güvenlik ve sağlık gibi sektörlerde işçinin yazılı onayıyla bu süre aşılabilir.
• Ara dinlenmeleri:
  • 4 saat veya daha kısa süreli işlerde 15 dakika;
  • 4 saatten fazla ve 7,5 saate kadar süreli işlerde 30 dakika;
  • 7,5 saatten fazla süreli işlerde 1 saat.

Yıllık fazla mesai süresi: 270 saati aşamaz.